Većina ljudi misli da je čisti gubitak vremena kada ih poslodavac na intervjuu za posao upita: "Imate li vi kakvo pitanje za mene?" Problem je što je većina kandidata u tom trenutku fokusirana za postavljanje pametnih pitanja, nego na pažljivo slušanje odgovora.
Međutim, sjajni kandidati postavljaju pitanja na koja zaista žele dobiti odgovor jer procenjuju vas, vašu firmu i žele li zaista raditi u njoj.
Evo kojih to pet pitanja postavljaju sjajni kandidati |
Ostavi komentar